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Dilma anuncia cotas raciais no serviço público

Congresso em Foco

5/11/2013 | Atualizado às 22:32

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[caption id="attachment_135461" align="alignleft" width="290" caption="Dilma participou da 3ª Conferência Nacional de Promoção da Igualdade Racial"][fotografo]Roberto Stuckert Filho/PR[/fotografo][/caption]A presidenta Dilma Rousseff anunciou nesta terça-feira (5) o envio de um projeto ao Congresso estabelecendo cotas para afrodescedentes no serviço público. De acordo com o Palácio do Planalto, o texto deve ser publicado no Diário Oficial da União (DOU) de amanhã (6) com o pedido de urgência constitucional. Desta forma, passa a trancar a pauta da Câmara após 45 dias do início da tramitação. O projeto de lei destinará 20% das vagas em concursos públicos federais para negros. Apesar de valer apenas para o governo federal, Dilma espera que a proposta serva de exemplo para estados e municípios e os poderes Judiciário e Legislativo criarem suas próprias leis de ação afirmativa. "Nós queremos iniciar a mudança na composição racial dos servidores, tornando-a representativa da população brasileira", disse Dilma na abertura da 3ª Conferência Nacional de Promoção da Igualdade Racial. Atualmente o governo federal tem aproximadamente 540 mil servidores civis concursados. Para Dilma, estabelecer cota é uma forma de diminuir as diferenças no serviço público. "Ação afirmativa trata as duas coisas, a questão racial e a social simultaneamente. Construir ações afirmativas é essencial para que, de fato, se efetive a igualdade de oportunidades sócio racial. Sem ações afirmativas não tornaremos realidade a igualdade de oportunidades", afirmou. A expectativa é que o projeto seja enviado à Câmara, por onde começa a tramitar, amanhã à tarde. Depois serão indicadas as comissões que a proposta deve tramitar. No entanto, por causa da urgência constitucional, a proposta passará a trancar a pauta de votações da Casa após 45 dias. Desta forma, os relatórios das comissões permanentes poderá ser apresentado em plenário. Leia mais sobre cotas raciais
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